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第九十七章 利益捆绑 (第1/2页)

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第二天清晨,蒂姆消失在金色的朝阳之中,小白站在他的肩上。德林站在城堡之上,目送他们离去。

昨夜,德林已经看完了所有的文件,大致可分为三类。一类是雷登家族下发飞所有领主的公共文件,上面涉及一些税金和以及可享有的权力和义务等。第二类则是周围领主的邀请、寻求合作的,大多是在泰山领在公布自己的政策之前的,在泰山领将吸引领民的计划公布之后就没有了。第三类就是很多贵族的提醒、规劝、说不要一意孤行,甚至批评和质问,还有就是交出在自己领地的触犯法律的人员。虽然说的不是那么直接,但就是这个意思。这一类文件数量最多,有20多份,语气强烈的却是只有两份。一份来自坎南子爵,一份来自奥克斯伯爵。这两个人德林都不认识。

可以肯定,反对自己的声音还只是刚刚开始,因为自己以前不在领地。接下来,随着自己回来的消息传出,以及自己计划的进一步执行,会有越来越多的人出来反对,甚至暗中破坏。也许自己招收的领民中真的有他们所通缉的要犯,但绝对不会让他们如此兴师动众。一个被迫背井离乡的平民能够给一个贵族造成多大的危害呢?说到底,还是自己危害到了他们的利益。老而成精的他们肯定知道自己的下一步就是开辟商道,一旦自己的计划获得成功,他们的利益蛋糕肯定就要减小。哪怕一丝一毫的利益他们也是不愿意放弃的。

德林当然不会因此而改变自己的计划,他只是想了解周围的领主们的看法而已。然后根据情况,将他们拉到自己的计划中,这样可以减少投入和分担风险。当然,以自己的能量是不够的,需要布雷诺亲自前来。

德林开始给布雷诺写信。心中大致阐述了自己的想法和计划,但是却将望门山势力可能属于某个贵族的信息隐藏了。这样的事情会让他陷入两难的境地。信中除了这些,最主要的就是表达了自己希望他能够亲自过来一趟。能够将追随者做到这个份上的,除了自己恐怕就没有别人了吧!将信封好,塞到了迅捷雷鹰的隐藏在腹下的信筒中,然后将其放飞。

迅捷雷鹰和雷鹰虽然同为鹰类魔兽,但是存在着巨大的差别,用家猫和野生猎豹来对比丝毫不为过。雷鹰不知道躲在某个角落,看到迅捷雷鹰从城堡中飞出来,立马冲了过去,想要对它发动攻击,不过被德林制止了。

德林想了一下,来到一楼自己的办公室之中,开始了作为领主的第一次办公。

“这么早?”德林刚刚来到自己的办公室之中,就看到海尔拿着一堆文件正欲往楼上走去。德林的办公室是敞开式的,可以看到四个最主要的行政大厅的人员工作的情况,当然,工作人员也能够看到德林。这样可以提高处理事物的效率,是海尔根据自己家族的办公模式设计的。

“真没想到你这么早就起了!这么多天没见你在这里,习惯性地往上跑了。”海尔看到德林颇感意外,然后走了过来,将文件放到了办公桌上,“这是上个月和这个月来的财政收支明细,这是下个月的泰山城的建设计划。”海尔将文件一左一右分开地放在了德林的面前。

“嗯,谢谢!我不在的时候真是麻烦你了!”德林看着海尔说道。“这些具体的我就不看了,你给我说说大致的就行了。”

“我们各项计划都是在这个月启动的,所以上个月基本上只有建设的支出,总计大概是58万金币。这个月我们一共通过卖出领主证明和暂居证明获得18万,店铺买卖和租金一共是30万。预计剩下几天,因为你的强力措施,我们还会获得大概24万。”海尔顿了顿,然后接着说道“接下来是下个月的预算。在计划中我们需要建设四区、五区和六区,每个区的建设需要20万的金币,再加上军营、道路以及码头的扩建,总计大概是120万金币。而从预计收入上来看,两种证明可以获得50万左右,但是有一点需要注意的是,这个收入的来源会因为领地人口的而达到上限。想要从这方面获取更多的金币,就需要引进跟多的人口。另外,店铺的租金我是三个月一收的并且承诺不再加租,也就是说,在接下来两个月内一区和二区基本上不会再有租金收入。下个月我们只有三区的租金收入,只有10万左右,也就是说,我们光是在建设一项就有46万左右的缺口。”说完,海尔看着德林,“还有军队支出这一项我还没有拿到账目汇总,不过预计会超出预计20万,实际军费支出达到30万。这还是基于你接下来几天内没有进一步军事行动的情况下。还有,你下个月预计大概需要多少军费支出?”

“这个月应该不会有什么动作了,至于下个月,最低需要70万,你就按100万计算吧!”德林思考了一下说道。

“这么多?!”海尔大吃一惊,差点就要跳起来。他还希望着能够通过某些举措能够维持收支平衡呢,这显然不在他的计划之中。

“别着急,军费支出也并非是一种完全的投入,现在已经有产出了。有了这些投入,将来才能够获得更多的利益。”德林笑着说道。

“产出?你是说那些俘虏?”海尔说道。”这可是个不稳定因素。“

“当然,你可以给他们一个工作量一点贡献值的回报,然后许诺积满1万点贡献值就可以赎回自由身,我想他们会好好干活的,而且不用花一个铜子儿!希望,是给他们最好的安定剂。你可以把工作量安排得小一点,让他们每天可以完成5到10个工作量,他们就会更加温顺。除此之外,你可以定期选出几个他们中的优秀代表人物,予以适当的奖励,那么他们干活就会更加主动和具有激情。另外,不需要在居住和饮食上太过苛刻,有投入才有产出,他们的工作量会带来数十倍的收益。”德林说道。

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